photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

Provins, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Au sein d'une fondation culturelle, vous aurez en charge l'organisation de l'agenda du président de la fondation, la gestion de ses correspondances ainsi que le traitement et le classement de ses documents. Des connaissances des domaines artistiques et de la musique sont nécessaires. L'utilisation des outils bureautiques et une connaissance en comptabilité simple sont indispensables.

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recherchons 1 AGENT ENTRETIEN (H/F) - Saint-Antonin-Noble-Val Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux Recrutement : contractuel sur le 1er ech du grade - CDD Du 07 juillet 2025 au 31 aout 2025 Poste à temps non-complet - 21H30 par semaine - MISSIONS Entretien des centres de loisirs et de leurs annexes. Intervention sur les bureaux administratif de la Communauté de Communes Quercy Rouergue et Gorges de l'Aveyron (1 fois durant les congés de l'agent en poste ) Intervention sur l'office de tourisme Planning fourni sur simple demande ACTIVITÉS Garantir la propreté des locaux par l'entretien et le nettoyage des salles et parties communes. Entretien : Maintenir les locaux dans un état de propreté et de salubrité satisfaisant à l'accueil des enfants et du public. Pour les centres de loisirs : Assure l'entretien des bâtiments du centre de loisirs : → concernant la cantine (rangement et nettoyage des salles conventionnées après chaque repas du midi), → concernant le centre de loisirs (parties communes, couloirs, sanitaires, salle de sieste.). -------------------------------------- S'assure du respect des normes d'hygiène et de sécurité des lieux (range[...]

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Professeur / Professeure de chant

Emploi Administrations - Institutions

Nègrepelisse, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Atelier est l'école de musique et d'arts plastiques de la communauté de communes Quercy Vert Aveyron. Sous l'autorité du directeur et en collaboration avec l'équipe, vous êtes le garant du respect de la politique mise en œuvre par la communauté de communes en termes d'enseignement artistique. Dans une réelle volonté de proposer une offre en matière d'enseignement artistique toujours plus accessible à tous et de proximité, la communauté de communes CCQVA recrute un/e professeur de CHANT Les missions du poste - Assurer l'enseignement individuel de cette discipline. - Animer des groupes d'ensemble. - Participer aux projets pédagogiques et artistiques de l'école. - Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des professeurs. Profil souhaité - Expérience similaire souhaitée. - Sens du travail en équipe. - Grandes qualités relationnelles. - DE de chant souhaité. Savoirs : connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales /connaissance des enjeux /aptitude au partenariat interne et externe /aptitude à l'animation de groupes / aptitude à la conduite de projets Savoir-faire : capacité d'organisation / qualités relationnelles / esprit d'analyse et capacité[...]

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Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le CIAS du Pays des HERBIERS Au sein d'un territoire composé de 8 Communes (30 000 Habitants), le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Pays des Herbiers est une collectivité dynamique au service de la population. Suite à une mobilité interne, le CIAS recherche 1 Agent Polyvalent en MARPA à 24h00 hebdomadaire. Cadre d'emplois : Agent social (C) Poste permanent : 24H00 / semaine Sous l'autorité de la directrice de la MARPA du CIAS du Pays des Herbiers, vous intégrerez une équipe composée d'agents polyvalents pour accompagner des résidents dans les activités de la vie quotidienne dans le respect de son autonomie. Vous serez en charge de : - Assurer l'accompagnement individuel de chaque résident - Assurer les transmissions écrites et orales à la responsable de la MARPA - Gérer les activités quotidiennes organisées collectivement pour et avec les résidents (repas, entretien des parties communes, entretien du linge, sorties, activités ludiques, animations.) - Distribution des médicaments (pilulier préparé par les infirmières, hospitalisation.) - Signaler au responsable de la structure toute information ou évènement survenu durant son service, tous dysfonctionnements[...]

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Directeur / Directrice de centre hospitalier régional

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein de la Business Unit Démantèlement et Services du groupe ORANO, la Direction des Opérations (DO) Parc Nucléaire ( personnes) intervient, pour le compte du client EDF, sur trois métiers principaux : Logistique de Chantier, Echafaudage Calorifugeage, Maintenance.La Direction est découpée en 4 régions, et nous recherchons notre futur directeur ou directrice de région multi-sites Rattaché au directeur de la DOPN, représentant ORANO auprès du client, vous êtes garant de la performance et du développement des activités sur votre région. Basé sur un des CNPE de votre région, au sein des les locaux de notre agence, vos équipes sont localisées sur les différents CNPE régionaux. Vos missions principales :- Management des équipes opérationnelles (environ 350 pers)- Gestion de l'interface client (EDF) et développement commercial- Pilotage des contrats et suivi des affaires- Réponse aux appels d'offres et participation active à la constitution des dossiers technico-commerciaux.- Pilotage des sujets transverses et coordination avec les services supports (qualité, performance, HSE, RH, Finance, études.)- Contribution aux projets d'amélioration[...]

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Animateur / Animatrice d'atelier artistique ou ludique

Emploi

Saint-Quentin-la-Poterie, 30, Gard, Occitanie

Descriptif du poste Nous recherchons un.e animateur-rice pour assurer l'animation de l'atelier terre tout au long de l'année. Votre mission sera d'animer des cours d'initiation à la poterie et céramique accessibles à différents publics : enfants, adultes, scolaires, familles, groupes d'entreprises. Accueil et animation : - Assurer l'encadrement des groupes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer à la mise en place des projets pédagogiques en interne et en lien avec les lieux de découvertes de la céramique sur la commune (musée de la poterie méditerranéenne, résidence d'artistes,.), avec les enseignants des écoles de Saint-Quentin-la-Poterie et du département, ou en partenariat avec d'autres structures culturelles et médico-sociales. - Proposer des animations et des ateliers variés et innovants adaptés aux enfants et aux adultes. - Veiller à la sécurité morale, physique et affective des enfants. Gestion de l'activité céramique : - Gérer le temps dans l'organisation de l'activité. - Assurer la préparation de l'atelier avant l'animation, la cuisson des pièces et le suivi de la remise des pièces auprès des différents publics. - Assurer l'utilisation[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

Adalia School est à la recherche d'un(e) apprenti(e) Assistant / Assistante ressources humaine en alternance pour rejoindre notre CFA dans le cadre d'une alternance. Pendant 12 mois, vous suivrez une formation pratique en entreprise, tout en bénéficiant d'une formation théorique chez Adalia School pour développer vos compétences en gestion administrative et ressources humaines. Notre école est située au 232 Rue du Président Roosevelt à Yutz, facilement accessible en voiture et/ou en transport en commun Vos Missions : -Accueil téléphonique - Administration, suivi de gestion administrative de l'entreprise - Comptabilité ( suivi des factures ) - Montage dossier client suivi prospect - Rédiger des devis, des factures, des conventions - Reporting -gestion de la formation Profil recherché : - Autonomie - Bonne capacité à gérer son stress - Gestion des priorités - Organisation -Curiosité Conditions : Passage du Titre professionnel Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines ou du Bachelor Ressources Humaines selon profil Alternance : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise Rémunération selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage[...]

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Assistant / Assistante en organisation

Emploi Social - Services à la personne

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La Fédération ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute un assistant de secteur (H/F). Au sein du pôle « Appui aux associations », vous assurerez les missions d'assistant de secteur, encadré par un Responsable de secteur, et en lien fonctionnel avec les présidents des deux associations locales. Missions Les missions d'un assistant de secteur sont les suivantes : - Elaboration et gestion des plannings du personnel d'intervention, gestion des absences, remplacement - Organisation, animation et suivi des équipes solidaires de proximité - Accueil physique et téléphonique des clients, suivi des dossiers et renouvellement, liens avec les partenaires du territoire, - Gestion de la télégestion et préparation des éléments pour l'établissement de la paye en fin de mois - Diverses tâches administratives (classement) - Astreinte administrative départementale - Travail en équipe par secteur (remplacement, renfort) Secteur : Vous interviendrez sur les associations locales de VEYNES - DEVOLUY basée à Veynes et de l'association locale du ROSANNAIS, basée à Rosans. Profil - Bonne maîtrise de l'outil informatique et bureautique - Capacité[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Châteauvillain, 52, Haute-Marne, Grand Est

CDD 6 mois - poste à pourvoir dès que possible Conduire l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics de la collectivité et des communes membres de la Communauté de Communes des Trois Forêts (CC3F) : tonte des pelouses et débroussaillage, élagage, entretien des plantations et des haies, désherbage, nettoyage des extérieurs et équipements, ..., entretien des bâtiments et des équipements, petites réparations courantes et surveillance des bâtiments, travaux de rénovation, nettoyage et entretien des outils et des véhicules. Déplacements sur la commune de Châteauvillain et sur les communes du territoire de la CC3F. Sous l'autorité de la Présidente et du chef d'équipe, travail au sein du service technique. A temps complet.

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous travaillerez sous l'autorité du directeur du centre aquatique, et vous serez chargé de renforcer l'équipe d'éducateurs sportifs afin : - D'assurer la sécurité des usagers et la surveillance du bassin, de l'état et de la maintenance du matériel pédagogique et nautique. - De respecter et faire appliquer le POSS ainsi que le règlement intérieur de l'établissement. Profil - Titulaire du diplôme Brevet National de Sécurité et Sauvetage Aquatique, à jour de formation continue secourisme et de révision quinquennale du BNSSA. - Sens du service public, travail en équipe, rigueur, dynamisme, ponctualité et capacité d'adaptation. - Expérience : premier emploi possible. - Contraintes horaires : surveillance des créneaux le week-end avec possibilité d'heures en semaine. Nature du contrat Poste à temps complet de catégorie C sur le cadre d'emploi des opérateurs des APS sur la période estivale du 7 juillet au 31 août 2025. Rémunération et avantages - Traitement indiciaire + régime indemnitaire + chèque déjeuner Candidature Lettre de motivation et CV à adresser avant le 29 juin 2025 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Moselle et Madon, 712 Rue Nicolas Cugnot,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CIAS Moselle et Madon met en œuvre une politique de « prévention jeunesse » (11-25ans) sur les 19 communes, ainsi qu'une politique « animation jeunesse » (11-18ans) définie par les communes signataires de la convention de mutualisation de service commun, en développant des projets éducatifs, culturels, sportifs, et citoyens. Sous la responsabilité de la directrice adjointe du Centre Intercommunal d'Action Sociale, l'éducateur en prévention intervient auprès des jeunes et des familles en situation de vulnérabilité, afin de prévenir les risques sociaux et de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Il fait partie d'une équipe de 4 animateurs. Son action s'inscrit dans le cadre du PEDT (projet éducatif territorial) et de la CTG (Convention territoriale globale). MISSIONS : - Aller à la rencontre des jeunes dans leur environnement (rue, établissements scolaires.), - Accompagner les jeunes en difficulté dans leurs démarches d'insertion sociale, scolaire et professionnelle, - Mettre en place des actions de prévention des conduites à risque (toxicomanie, délinquance, décrochage scolaire.), - Travailler en partenariat avec les structures locales (parents, associations,[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la directrice du CIAS, vous serez chargé.e de mettre en œuvre la politique du territoire en matière de sport-santé. Vous piloterez et coordonnerez les actions sur les plans administratif, technique et pédagogique afin de promouvoir l'Activité Physique Adaptée (APA) et le sport-santé. MISSIONS : Animer et gérer la Maison Sport-Santé - Assurer sa gestion administrative : recherche de financements, montage de dossiers, rédaction de comptes rendus, projets, bilans et rapports d'activités, élaboration en collaboration avec la direction et gestion du budget alloué - Animer des groupes de travail ainsi que le comité de pilotage - Participer aux instances partenariales et représenter la MSS auprès des institutions et partenaires - Faire connaitre la Maison sport-santé, ses missions et ses services - Suivre et évaluer les actions : assurer un reporting régulier, mesurer les indicateurs de performance et proposer des améliorations. Accueillir, informer et orienter le public - Assurer un accueil personnalisé des personnes souhaitant pratiquer une activité physique - Mettre en place et réaliser des bilans afin de proposer un programme sport-santé personnalisé -[...]

photo Agent / Agente de maintenance de matériels de manutention

Agent / Agente de maintenance de matériels de manutention

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTION DE L'EMPLOI : Par l'intermédiaire d'une Régie (SMICTOM) la Communauté de Communes exerce la compétence collecte et traitement des ordures ménagères et assimilées sur un territoire à forte saisonnalité touristique (été/hiver). Elle gère la collecte quotidienne des 17 communes, deux déchèteries, une installation de stockage de déchets non dangereux, une ressourcerie et prochainement une plateforme de compostage déchets verts / biodéchets. En qualité d'opérateur de maintenance des conteneurs, vous aurez pour mission la maintenance préventive et curative du parc de conteneurs. MISSIONS PRINCIPALES : Gestion du parc de conteneurs déchets (enterrés, semi-enterrés et aériens) - Maintenance préventive : o Diagnostiquer et suivre l'ensemble du parc (1137 conteneurs), o Anticiper sur le remplacement des pièces d'usure, o Procéder à la vérification des pièces mobiles des conteneurs ; - Maintenance curative : o Procéder au remplacement des pièces défectueuses sur place et si besoin, à l'aide d'un camion grue, o Procéder à la réparation de certaines pièces à l'atelier avec le renfort de l'opérateur d'atelier, - Gérer le stock des pièces, des consommables et entretenir[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes du Pays Beaume Drobie est composée de 19 Communes pour 9325 habitants. Elle compte 70 salariés répartis sur 10 sites. Elle gère de nombreux services et équipements du quotidien (collecte des déchets ménagers, crèches, gymnase, centres de loisirs, médiathèques, randonnées, voies douces, zones d'activités, SPANC.) RRECRUTEMENT RAPIDE, DANS LES MEILLEURS DELAIS Sous l'autorité du responsable de pôle Services à la population et rattaché directement à la directrice de l'accueil de loisirs, la direction adjointe du centre de loisirs « Les Farfadets » aura pour missions et activités suivantes : Missions Au sein du Pôle de service à la population de la Communauté de Communes du Pays Beaume-Drobie et rattaché directement à la directrice de l'accueil de loisirs, vous êtes chargé de : - Encadrer et animer les enfants de 3 à 12 ans les mercredis et vacances scolaires - Seconder la directrice dans ses fonctions - Assurer la direction de l'accueil de loisirs dans le cadre réglementaire en cas d'absence de la direction. Animateur, vous participez à la mise en œuvre le projet pédagogique les mercredis et pendant les vacances scolaires En appui de la direction,[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Union Départementale des Associations Familiales de l'Aveyron a pour mission de promouvoir, défendre et représenter les intérêts des familles vivant en Aveyron. Domaines d'intervention : - Prestations et droits des familles - Logement et environnement - Consommation et budget familial - Parentalité et éducation - Santé et protection sociale - Accompagnement des vulnérabilités L'UDAF 12 recrute un(e) Assistant(e) délégué(e) mandataire judiciaire pôle "établissement" (H/F) Description du poste / Missions confiées : L'assistant(e) délégué(e) mandataire judiciaire, placé(e) sous l'autorité du chef de service, assure les tâches administratives liées aux dossiers de mesures de protection et d'accompagnement en lien avec les délégués de rattachement. Profil recherché: Compétences : - Connaissance du secteur social ; - Sens du travail en équipe ; - Gestion des priorités ; - Maitrise de l'outil informatique. Niveau d'étude requis : Diplôme de niveau 4 Expérience exigée : débutant accepté Statut / contrat : Statut : non cadre Lieu d'exercice : Rodez Type de contrat : CDI à 100% Prise de poste : 10/07/2025. Salaire brut mensuel : Application de la convention collective[...]

photo Conseiller / Conseillère technique en finances

Conseiller / Conseillère technique en finances

Emploi Administrations - Institutions

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Agence départementale Aveyron Ingénierie est un Établissement Public Administratif (EPA) né d'une volonté de proposer un accompagnement en ingénierie aux collectivités aveyronnaises qui ont besoin de ressources et d'expertise dans le montage de leurs projets. Aveyron Ingénierie apporte conseils et assistance dans les domaines administratifs, techniques, juridiques, financiers et de l'urbanisme pour les collectivités et établissements publics adhérents (Communes, Communautés de Communes, Syndicats, Département). Son offre de service s'est étoffée depuis 2022 et les 45 agents de l'établissement œuvrent quotidiennement à offrir toujours plus de compétences aux 331 adhérents, afin de permettre à chaque coin de l'Aveyron d'avancer et de bénéficier de meilleures conditions pour se projeter. Vous serez rattaché(e) à la Mission Pilotage des Ressources et Financier qui est composée, avec ce poste, de 3 postes. Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Mission Pilotage des Ressources et Financier et du Responsable de Pôle Ingénierie de la Ressource Publique, sans que ces tâches soient limitatives : * Incarner l'offre de services en vigueur (offre socle / missions payantes),[...]

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Animateur / Animatrice de régie de quartier

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Habitat et Humanisme Calvados recrute un animateur en Contrat à Durée Déterminée de 6 semaines à temps complet du 15 juillet au 22 août 2025. CONTEXTE Habitat et Humanisme Calvados (HH14) est un des membres du mouvement national Habitat et Humanisme fondé il y a 40 ans par Bernard Devert. La mission d'HH14 est de permettre la réinsertion des plus précaires par le logement, étape essentielle dans la construction de la personne. Par son équipe de dix salariés, et ses 100 bénévoles, HH14 gère 135 logements (dont une pension de famille) et accompagne les 180 personnes qui y logent. La pension de famille « Marc Gignoux » situé à CAEN accueille 23 personnes seules, isolées en situation de précarité. Les pensions de famille sont des structures destinées à l'accueil de personnes à faible niveau de ressources, dans une situation d'isolement ou d'exclusion lourde, et dont la situation sociale et psychologique, voire psychiatrique, rend impossible à échéance prévisible leur accès à un logement ordinaire. Un logement autonome avec un cadre de vie en semi-collectivité est proposé aux résidents. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la directrice et de la vice-présidente en charge[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Président de l'association, vous effectuez les missions suivantes auprès de publics fragilisés : -Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas) -Assurer l'entretien du domicile des personnes aidées -Aider aux déplacements -Accompagner les personnes dans leur vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, etc) -Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches. Travail le week-end et jour férié selon roulement Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme type : DEAES, DEAVS, DEAS ou DE AMP ou vous possédez une expérience Goût du contact, disponibilité, écoute, sens du relationnel, autonomie Faire preuve de discrétion Savoir dialoguer et sécuriser CDD du 01/07 jusqu'à septembre Mutuelle ; Déplacements pris en charge. Indemnités kilométriques à 0.46 euros ; Possibilité de location d'un véhicule à tarif préférentiel (aide à la mobilité) ; Formation à la prise de poste en e-learning.

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association pour la Réhabilitation des Cantaliens Handicapés (A.R.C.H.) ESAT-Foyer Hébergement recherche : Un Cuisinier H/F à partir du 09 juillet 2025 (date d'arrivée négociable) Fonction : Assurer la préparation et de service des repas pour l'ensemble des personnes accueillies. Vous assurerez une mission médico-sociale au sein de l'établissement avec pour objectif de préserver l'autonomie des personnes dans le cadre de votre prestation de restauration et de porter attention à leurs demandes. Vous serez sensible à la politique de développement durable de l'établissement (lutte contre le gaspillage, gestion des déchets,). Les missions : - Organiser et préparer des repas dans le respect des règles d'équilibre nutritionnel, des besoins alimentaires des personnes et dans le respect des normes sanitaires en vigueur - Distribuer des repas selon les modalités définies par l'établissement - Organiser son travail en fonction des horaires définis par sa hiérarchie - Commander, réceptionner les marchandises, veiller à leur stockage dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments - Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Ecole des Parents et des Educateurs de Côte d'Or (EPE 21) est une association Loi 1901 affiliée à la Fédération Nationale des Écoles des Parents et des Educateurs (FNEPE). Elle a pour objet le soutien aux parents dans l'exercice de leurs responsabilités, et l'accompagnement des familles. Pour ce faire, elle s'appuie sur la complémentarité des compétences de professionnelles et de bénévoles. Elle est reconnue d'utilité publique, agréée association complémentaire de l'enseignement public et partage les valeurs de l'éducation populaire. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un/une COORDINATREUR/COORDINATRICE D'ACTIVITE Sous la responsabilité du président du Conseil d'Administration vous êtes garant/garante de la déclinaison du projet associatif ainsi que de la mise en œuvre et du développement des activités proposées par l'association. Soutenu/soutenue par une équipe de 3 salariés (psychologue, EJE et conseillère conjugale) vous managez cette équipe dans un souci constant de maintien d'une bonne cohésion dans l'équipe et de développement des compétences afin d'offrir le niveau de service qui caractérise nos valeurs internes. En collaboration avec[...]

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Particulièrement dynamique, Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets stratégiques (l'élaboration du Plan Local d'Urbanisme Intercommunal) à la mise en œuvre de politiques de proximité (la gestion des déchets ménagers, la mise en œuvre d'une saison culturelle.). La réussite de leur mise en œuvre suppose un dialogue intercommunal, le respect de l'identité et des souverainetés communales, une gouvernance représentative de la diversité des communes, la transparence et la recherche de consensus, s'exprimant au sein de ses instances. S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la qualité de vie au travail, ou l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que chacun.e puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel, à mi-chemin entre la Côte d'Emeraude et Rennes ; au cœur de la Vallée de la Rance, d'un environnement professionnel bienveillant, et de la possibilité de télétravailler 2 jours par semaine ! MISSIONS Au sein de la Direction[...]

photo Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Morteau, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier Paul Nappez de Morteau recrute un coordinateur des soins, titulaire du grade de cadre supérieur de santé, ou cadre de santé diplômé justifiant d'une expérience significative en établissement de soins et en management d'équipes soignantes. Le recrutement est possible par mutation (agent titulaire de la fonction publique hospitalière) ou par voie contractuelle. Poste à pourvoir au 1er décembre 2025. Les missions principales sont les suivantes : - Management des équipes d'encadrement soignant, médico-techniques, et des secrétariats médicaux. Responsabilité des professionnels soignants (environ 180ETP). - Veille à la qualité, la continuité et la sécurité des soins, et à l'efficience du parcours patient - Élaboration, mise en application et suivi des volets soignants et médico-soignants du projet d'établissement - Présidence de la CSIRMT, participation au Directoire, à la CME et au CSE. Pilotage et conduite de projets transversaux et stratégiques. - Contribution à la politique d'amélioration continue de la qualité des soins, de gestion et de prévention des risques. - Adaptation des ressources humaines et matérielles en équilibre avec les besoins des[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice support technique

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Administrations - Institutions

Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes des Baronnies en Drôme Provençale recherche un Coordinateur collecte (F/H) pour intégrer sa Direction des Services Techniques. Sensible aux enjeux liés à la gestion des déchets, vous êtes au fait des évolutions réglementaires dans ce domaine et avez à cœur dans l'exercice de vos missions la diffusion des bonnes pratiques. Pour exercer vos fonctions, vous serez placé sous l'autorité du Président, sous la responsabilité du Responsable du service public de prévention et de gestion des déchets. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les plannings pour les agents de la collecte et le suivi des heures (environ 15 agents) - Vérifier le bon suivi des prestataires - Planifier le travail des agents polyvalents mis à disposition des communes et des agents de collecte du SPPGD et mettre en œuvre les solutions de replacement en cas d'absences - Mettre en place des tableaux de suivi des réclamations - Gérer la collecte des festivités - Permettre que le service de collecte utilise les tablettes et le logiciel UNICO - Contribuer à l'amélioration des conditions de travail - Faire établir les devis et faire réaliser après accord de sa[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Tourisme - Loisirs

Thoiras, 30, Gard, Occitanie

OFFRE DE POSTE L'Association Départementale des Francas du Gard recrute un agent polyvalent pour le centre d'hébergement l'Amorié CONTEXTE DE LA MISSION L'Association Départementale des Francas du Gard a été créée il y a près de 55 ans. Mouvement d'Éducation Populaire, association complémentaire de l'École Publique et Laïque, elle réunit des hommes et des femmes qui agissent au quotidien pour faire vivre le projet national « Eduquer pour Demain ». Le centre d'hébergement L'Amorié (25 lits), géré par l'Association, est le lieu d'accueil idéal pour l'organisation de séjours vacances, d'accueils de groupes, de séjours et rassemblements familiaux ou entre amis, de séminaires et de formations. MISSIONS Sous l'autorité du Directeur de l'Amorié, il/elle assurera les missions suivantes : - Appliquer les procédures qualité, hygiène et sécurité défini sur le centre - Participer à la conception des repas, suivre l'économat et préparer les commandes, participer aux tâches quotidiennes telles que la cuisine, la vaisselle, le service - Participer à l'entretien des bâtiments, des sanitaires, du matériel, intérieur comme extérieur (ménage, petites réparations ) - Accueillir les groupes[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Tourisme - Loisirs

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité du directeur, vous assistez celui-ci dans la mise en œuvre du projet global de la MJC CL2V dans toutes ses composantes : En particulier : - La conduite du Projet social - L'organisation des grandes manifestations qui mobilisent salariés et bénévoles - La mise en œuvre du projet éducatif - L'encadrement de l'équipe d'animation - Le bon fonctionnement au quotidien de la structure Vous contribuez à : - La mise en place du projet, au développement du travail transversal et partenarial en appui du directeur - La coordination et l'animation des collectifs d'habitants - Développer des partenariats avec les différentes institutions et acteurs locaux - L'élaboration d'un programme d'actions socioculturelles et culturelles propices au rayonnement de la structure sur le territoire. Domaines d'activités : - Concevoir, mettre en œuvre, suivre et évaluer le Projet social. Proposer des méthodes et indicateurs d'évaluation pour actualiser le projet social - Il (elle) est référent(e) en fonction des dispositifs dans lesquels la MJC CL2V s'inscrit et pour lesquels la direction lui donne délégation (par exemple : Projet seniors[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Chasse-sur-Rhône, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Être animateur(trice) jeune au sein de notre association, c'est être l'interlocuteur(trice) référent d'un public. Son rôle est de favoriser le développement personnel, social et citoyen des jeunes en leur offrant des espaces d'expression et de créativité, tout en les accompagnant dans leur parcours éducatif et social. Par son dynamisme et sa capacité à établir des relations de confiance, l'animateur jeunesse contribue à la prévention des risques sociaux et à la promotion de la cohésion sociale. Missions : - Elaborer et animer un programme d'activités en lien avec l'équipe, les jeunes et les habitants, en cohérence avec les objectifs du centre social et du projet pédagogique. - Proposer et encadrer des activités socio-culturelles, sportives et de loisirs adaptés aux jeunes (10-17 ans) en diversifiant les formats (sorties, soirées, séjours, ateliers.). - Mettre en œuvre des projets d'animation, en définir les moyens nécessaires et les évaluer. - Favoriser les synergies avec les autres actions du centre social (familles, seniors, parentalité.) afin de renforcer les dynamiques collectives. - Garantir un cadre bienveillant et sécurisant, en veillant au respect des règles de vie[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Orchamps, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté de communes Jura Nord, environ 11 700 habitants, 32 communes, composée majoritairement de villages dans un harmonieux paysage de collines, desservie par la départementale RD673, l'autoroute A36 avec une sortie à Gendrey et le canal du Rhône au Rhin le long duquel chemine l'EuroVéloroute. L'accueil collectif de mineurs (ACM) est situé au sein de l'Ecole du Chat Perché. Il accueille environ 79 enfants à partir de 3 ans, jusqu'à 11 ans. L'accueil de loisirs est ouvert les lundi, mardi, jeudi et vendredi pendant les périodes scolaires. L'ACM ouvre également ses portes aux enfants du territoire à chaque période de vacances (sauf Noël et Aout), et ce pour deux semaines. Les activités proposées sont nombreuses et variées tant sur les périodes scolaires que sur les périodes de vacances.: (Projets anciens) Projet « Un p'tit coin de paradis » : jardinage et saisonnalité, herbier, exploration de la faune et de la flore, jeux « nature », décoration d'un sapin avec ses racines à replanter. Projet déco et récup : les enfants participent à la décoration de leur lieu de vie en utilisant des matériaux recyclables. Projet savoir-faire et convivialité : cuisiner, coudre, chanter. Projet[...]

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Sécurité - gardiennage

Andrézieux-Bouthéon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) directement au Président, vous participez à l'organisation et à la coordination des évènements internes et externes. Vous contribuez à la préparation logistique : réservation des espaces, gestion des plannings, suivi des prestataires. Vous assurez l'accueil des participants, l'information du public et la gestion des flux lors des manifestations. Vous veillez à l'application des procédures de sécurité : contrôle des accès, surveillance des installations, respect des consignes d'évacuation et de prévention des risques. Vous collaborez avec les équipes internes, les agents de sécurité, les prestataires et les autorités compétentes. Vous participez à la rédaction des documents administratifs et des rapports d'évènement. Vous mettez à jour les outils de suivi, les registres et les plans d'intervention. Vous appliquez les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail. Ce poste en alternance est à pourvoir pour une durée de 12 à 24 mois, selon le rythme de votre formation. Vous travaillez à temps plein, du lundi au vendredi, sur notre site situé à Andrézieux-Bouthéon. Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 en évènementiel, sécurité ou gestion. Vous faites[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Sécurité - gardiennage

Andrézieux-Bouthéon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) directement au Président, vous participez à la mise en œuvre des actions de communication interne et externe. Vous contribuez à la création et à la rédaction de contenus pour les supports digitaux et print : newsletters, réseaux sociaux, site internet, affiches, flyers. Vous aidez à l'organisation d'événements internes et externes, en coordonnant les aspects logistiques et la communication associée. Vous participez à la gestion des réseaux sociaux en animant les communautés et en suivant les indicateurs de performance. Vous contribuez à la veille concurrentielle et sectorielle pour alimenter les actions de communication. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes internes et les prestataires externes. Vous bénéficiez d'un accompagnement pour développer vos compétences en communication, rédaction et gestion de projets. Ce poste en alternance est à pourvoir pour une durée de 12 à 24 mois selon le rythme de votre formation. Vous travaillez à temps plein, du lundi au vendredi, sur notre site situé à Andrézieux-Bouthéon. Vous préparez une formation Bac+2 à Bac+5 en communication, marketing ou domaine similaire. Vous faites preuve de créativité, d'autonomie[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné(1836,20 euros+RIFSEEP de 532 euros).. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Rattaché au cabinet du Président, sous l'autorité hiérarchique du responsable du service communication, vous serez chargé de mettre en place des plans d'action afin de valoriser l'image de la collectivité et augmenter sa visibilité. Tâches confiées : Vous réalisez des reportages sur le terrain pour la rédaction d'articles avec la prise de photos : - Vous maîtrisez la prise de photos, son traitement, sa diffusion et son archivage. - Vous participez à la réalisation de certains supports de communication (articles pour le magazine, dossiers de presse, newsletter, communiqués de presse) - Gestion de la communication interne (alimentation du portail agent) - Vous êtes chargé(e) de l'insertion des données récoltées, de l'intégration des éléments graphiques et multimédias ainsi que du développement de pages statiques et dynamiques en utilisant l'outil de publication Wordpress (site internet) -[...]

photo Mécanicien réparateur vélo / Mécanicienne réparatrice vélo

Mécanicien réparateur vélo / Mécanicienne réparatrice vélo

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

* Contexte L'association Place au Vélo anime un atelier dans le but d'apprendre au public à entretenir et à réparer leurs vélos, récupère, recycle des vélos et des pièces détachées, fait la promotion de la pratique du vélo auprès de tout public, et apprend à tous âges et tous niveaux à faire du vélo. L'association continue son développement et désire proposer de nouveaux services aux cyclistes de l'agglomération. * Missions et fonctions principales du poste : - Gestion de l'atelier solidaire et participatif de réparation vélo : Gestion de stock, planning et animation des permanences, gestion de la liste de discussion, accueil des bénévoles et du public. - Co-organisation et réalisation des activités hors les murs afin de favoriser l'auto-financement de l'association (Actions d'écomobilité en milieu scolaire, structures à caractère social, collectivités et entreprises.) - Coordination de la filière de réemploi des cycles et du marquage - Gestion du local : rangement, entretien, amélioration et nettoyage, en lien avec les bénévoles et volontaires - Gestion administrative de l'association : adhésions, mise en vente des vélos remis en état, tenue des plannings, éventuellement[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Ville-en-Vermois, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'accueil périscolaire, situé à Ville-en-Vermois, recherche un(e) apprenti(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, à compter de septembre 2025. Sous la responsabilité du président du SIS et en lien avec la directrice du périscolaire, vous participerez à l'accueil et à l'accompagnement des enfants âgés de 3 à 10 ans dans le cadre des temps périscolaires (matin, midi, soir) et extrascolaires (vacances scolaires)

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

FONCTIONS & RESPONSABILITÉS : Assurer l'accueil de l'enfant de 0 à 4 ans et l'entretien dans le cadre du Multi-Accueil collectif et familial. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir et prendre en charge les enfants de 0 à 4 ans - Travailler en collaboration avec l'équipe auprès des enfants - Mettre en œuvre les activités d'éveil et de socialisation - Assurer les soins d'hygiène corporelle et de confort - Participer aux réunions de coordination - Appui et polyvalence, en cas de besoin et selon ses compétences, aux autres postes du CCAS - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail MISSIONS SECONDAIRES : - Participer à la réflexion sur l'élaboration du projet d'établissement - Participer aux réunions professionnelles en dehors des heures d'accueil des enfants PROFIL : - Titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) - Expérience similaire dans un établissement d'accueil petite enfance souhaitée - Capacité à évoluer par l'analyse de ses pratiques professionnelles - Capacité à mettre en œuvre des activités d'éveil et à assurer les soins à des jeunes enfants - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe - Sens de l'organisation et[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

EHPAD Résidence du Parc de Saint-Avé (65 résidents) recherche un(e) agent(e) de service hospitalier/aide cuisine saisonnier pour le mois de juillet 2025 FORMATION/EXPERIENCE : Expérience souhaitée auprès des personnes âgées Formation dans l'aide à la personne souhaitée et connaissance dans le domaine de la cuisine (remise en température, respect des règles d'hygiène.) HORAIRES DE TRAVAIL : - Temps de travail : 100 heures, - Travail 1 week-end sur 2 ou 3 - Planning par roulement, soit : o 08h30-13h30 / 15h30-20h30 (les WE) o 07h30-17h30 o 10h30-20h30 o 08h00-15h00 et 17h00-20h00 QUALITES : travail en équipe, rigoureux, dynamique, sens du relationnel et de l'organisation ACTIVITES PRINCIPALES : - Contact avec les résidents - Entretien et hygiène des studios et des locaux communs - Assurer la distribution et le service des repas en salle à manger le midi et le soir - Assurer le service du petit déjeuner en chambre - Procéder à la mise du couvert et accomplir le service à l'assiette - Gérer la réception des repas et le contrôle des températures - Effectuer la prise des températures - Effectuer la plonge - Désinfection de la cuisine - Être capable de transmettre[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

EHPAD Résidence du Parc de Saint-Avé (65 résidents) recherche un(e) agent(e) de service hospitalier/aide cuisine pour la période du 12 juin au 30 septembre 2025 FORMATION/EXPERIENCE : Expérience souhaitée auprès des personnes âgées Formation dans l'aide à la personne souhaitée et connaissance dans le domaine de la cuisine (remise en température, respect des règles d'hygiène.) HORAIRES DE TRAVAIL : - Temps de travail : 100 heures en juin,122 heures en juillet, 142 heures en août et 120 heures en septembre, - Travail 1 week-end sur 2 ou 3 - Planning par roulement, soit : o 08h30-13h30 / 15h30-20h30 (les WE) o 07h30-17h30 o 10h30-20h30 o 08h00-15h00 et 17h00-20h00 QUALITES : travail en équipe, rigoureux, dynamique, sens du relationnel et de l'organisation ACTIVITES PRINCIPALES : - Contact avec les résidents - Entretien et hygiène des studios et des locaux communs - Assurer la distribution et le service des repas en salle à manger le midi et le soir - Assurer le service du petit déjeuner en chambre - Procéder à la mise du couvert et accomplir le service à l'assiette - Gérer la réception des repas et le contrôle des températures - Effectuer la prise des[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Transport

Ognes, 60, Oise, Hauts-de-France

Contrat de 10h hebdomadaires. Contrat du 23/06 au 04/07/2025 puis reconduction à partir du 26/08/2025, ou début de contrat à partir du 26/08/2025 pour toute l'année scolaire 2025/2026. Le responsable hiérarchique de l'agent sera la Présidente du Syndicat Scolaire Ognes-Chèvreville secondée par la secréaire de mairie. L'agent assurera l'entretien de deux écoles ( à Sennevières et Chèvreville), de 17h30 à 20h00 ou, selon les disponibilités, de 6h45 à 8h15 et de 17h30 à 19h00. Savoir travailler en autonomie, être assidu, ponctuel. Etre mobile pour se déplacer entre les deux écoles.

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Espelette, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Ouverture : poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours ; à défaut, aux agents contractuels conformément à l'article 332-8 2° du code général de la fonction publique Rattachement hiérarchique : Directrice de la crèche Mamurrak d'Espelette MISSIONS et ACTIVITES : L'éducateur de jeunes enfants et directeur adjoint a pour missions : - d'assurer la fonction de continuité de direction et participer aux tâches liées à la gestion administrative de l'établissement ; - de contribuer à l'élaboration, l'évolution et la mise en œuvre du projet pédagogique ; - de proposer des éléments constitutifs ou des éléments d'évolution du projet pédagogique ; - d'accueillir et accompagner l'enfant dans une démarche éducative et sociale en lien avec sa famille ; - d'impulser et coordonner les projets en collaboration avec l'équipe de terrain et la direction ; - de soutenir les parents dans leur rôle éducatif; - d'accompagner les équipes dans leurs démarches éducatives. QUALIFICATIONS / EXPERIENCES : -Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, -Connaitre les différentes étapes du développement de l'enfant et savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal-être, -Savoir[...]

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Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'Afocg 65, créée en 2016, s'adresse aux agricultrices, agriculteurs et autres acteurs du monde rural. L'association a pour but d'accroître l'autonomie des personnes en termes de comptabilité, de gestion et de prise de décision. L'Afocg 65 compte près de 70 adhérents et est gérée par un conseil d'administration. L'association privilégie un fonctionnement en collectif, des méthodes de formation d'éducation populaire, afin de permettre plus d'échanges et d'interconnaissances entre les adhérent.e.s. Nous recherchons une personne pour compléter l'équipe composée de une salariée actuellement et proposons un CDI à temps partiel (60 %), durée qui pourra évoluer en lien avec le développement de l'association. MISSIONS 1) Formation et accompagnement individuel : - Former les adhérents à la tenue et à la compréhension de leur comptabilité (autonomie de gestion) - Accompagner les adhérents lors de l'évolution de leur projet professionnel : accroissement d'activité, embauche, association (chiffrage économique, démarches administratives et juridiques. ) - Concevoir des formations en fonction des besoins des adhérents 2) Gestion de la vie associative et administrative : - Représenter[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Administrations - Institutions

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur des solidarités, vous aurez pour missions principales : - Diagnostiquer, élaborer et organiser des actions socio-éducatives adaptées aux bénéficiaires en mobilisant les acteurs pertinents - Favoriser l'autonomie, l'intégration sociale et/ou professionnelle des bénéficiaires - Aider les bénéficiaires à développer, préserver et restaurer leur autonomie - Développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion - Instaurer une relation de confiance - Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités des bénéficiaires - Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique - Orienter les bénéficiaires vers les professionnels compétents au regard des aptitudes et/ou des difficultés repérées - Développer, mobiliser et entretenir un réseau professionnel - Participer et/ou réaliser le bilan des actions socio-éducatives partenariales Profil : - Expérience similaire avec un public bénéficiaire RSA souhaitée - Diplôme d'état de travailleur social indispensable (assistant social, conseiller en économie sociale et familiale) - Connaissance des divers dispositifs d'aide et des types de publics suivis[...]

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Serveur / Serveuse de bar

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Positionnement dans l'association : mise en œuvre de la politique de l'association sous l'autorité du Président et en lien direct avec les élus du C.A. et les bénévoles Finalités du poste : - Accueillir les clients - Veiller à la convivialité du lieu - Promouvoir les actions de l'association Activités et tâches : - Ouverture et mise en place du Café - Accueil des clients - Service des consommations au bar et en salle - Participation à la promotion des activités de l'association : site internet - réseaux sociaux - affiches et flyers - tâches administratives - renseignement des visiteurs - Fermeture et ménage des locaux Conditions d'exercice : - Lieu : café « le Passage » - 35 rue du Verger à Chambéry - Horaires : du mardi au vendredi de 12 h à 18 h - La spécificité d'une partie des clients accueillis nécessite d'adopter une posture empathique et une expérience ou un projet professionnel dans le secteur social est souhaitable . *** Contrat aidé. A compétences égales priorité aux bénéficiaires du RSA socle****

photo Secrétaire général/générale d'établissement public

Secrétaire général/générale d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-d'Arves, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD 6 mois à temps complet COMPETENCES NECESSAIRES : - Compétences rédactionnelles, esprit de synthèse - Maîtrise des outils informatiques QUALITES REQUISES : - Organisation et sens des priorités - Confidentialité et discrétion - Adaptabilité aux interlocuteurs - Autonomie - Sens de l'initiative et des responsabilités VOS MISSIONS : 1/ Assurer la préparation et le suivi du travail avec les élus : -Préparer et suivre le Conseil Syndical -Préparer et mettre en forme les décisions et les actes administratifs du Conseil Syndical et de la Présidente 2/ Elaborer des documents administratifs et budgétaires : -Préparer et rédiger des documents administratifs et budgétaires -Préparer les budgets et garantir la gestion financière du SIVOM : -Préparer et suivre l'exécution des budgets 3/ Garantir le respect des prévisions budgétaires Assurer la gestion du personnel et garantir le suivi des carrières : -Suivre les carrières du personnel -Réaliser les paies 4/ Assurer l'accueil physique et téléphonique : -Renseignements, orientation des habitants -Gestion des demandes des agents -Traitement du courrier

photo Professeur / Professeure de théâtre

Professeur / Professeure de théâtre

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS DU POSTE - Sous la responsabilité directe du directeur adjoint de l' École des Arts et en collaboration étroite avec les autres responsables, l'enseignant assure les cours de théâtre dans la structure et au sein des établissements scolaires du territoire. - Il/elle travaille avec les autres enseignants dans la perspective d'une organisation cohérente, réactive et efficace, et d'un service rendu au public le plus efficient possible. Le travail spécifique de l'enseignant sera le plus souvent possible mis en lien avec les actions du pôle culture (actions d'éducation artistique et culturelle, liens avec différentes structures éducatives, médico-sociales, culturelles, programmation, etc) - La politique culturelle mise en place sur le territoire permet de créer de nombreux liens avec la structure d'enseignement. La direction attache une importance particulière aux liens qui seront tissés entre les différents services du pôle (médiathèque, programmation et action culturelle et enseignement artistique). De nombreux partenariats sont mis en place avec différentes structures culturelles régionales telles que le Dôme Théâtre, le CCR d'Ambronay et les différentes équipes artistiques[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Alby-sur-Chéran, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un départ en disponibilité, nous recherchons notre futur responsable des services techniques (H/F). Le poste est à pourvoir idéalement début juillet, à temps complet. LES BATIMENTS DU SIPA sont au nombre de 4 : le Pôle culturel et sportif, le Gymnase René Long, la Maison Intercommunale des Services Publics et la Maison de Pays et son annexe. L'équipe technique du SIPA est composée du responsable, d'un référent des associations et des installations sportives, d'un agent de maintenance et de surveillance des équipements et d'un agent d'entretien. Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous planifiez et assurez le suivi des programmes de travaux validés par les Élus. Vous organisez et coordonnez sur les plans administratif et logistique l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Missions : - Assurer le management de l'équipe technique - Veiller au bon fonctionnement des installations - Assurer le suivi de la maintenance générale des locaux (gestion des contrats de maintenance, suivi des devis.) - Répondre aux besoins techniques des différentes associations utilisatrices des équipements - Assurer le suivi des[...]

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Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Economie - Finances

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'agent en charge du contrôle de conformité des branchements d'eaux usées et d'eaux pluviales (H/F), vous intégrerez la Direction Etudes Et Travaux d'Assainissement. Sous la responsabilité du Chargé d'équipe, vous aurez des missions en lien avec la préservation de l'environnement : - Le contrôle des branchements d'eaux usées - Le contrôle des ouvrages de gestion d'eaux pluviales, sur le territoire de compétence du Grand Annecy, pour répondre aux enjeux du zonage d'eaux pluviales (lutte contre les inondations, préservation des milieux, lutte contre les îlots de chaleur ) - La prise de rendez-vous, la rédaction des comptes rendus de visites - La mise à jour de la base de données usagers et l'établissement de croquis sous le SIG, - Le suivi des non-conformités en vue de leur régularisation (Relances, mises en demeure, et application des pénalités), - L'information auprès des usagers, de la réglementation et des problématiques relatives à l'assainissement, Votre profil : Vous avez un diplôme dans le domaine de l'eau et de l'assainissement et/ou une expérience significative dans ces domaines. Vous possédez une aptitude à la lecture de plans, à la réalisation de croquis. [...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Situé entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime, le CCAS d'YVETOT intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Séniors et Social. Son périmètre d'intervention est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Il compte plus de 400 effectifs relevant soit de la fonction publique hospitalière soit de la fonction publique territoriale. Le Multi Accueil Collectif dispose d'une capacité d'accueil de 62 places agréées, la structure accueille de façon régulière, occasionnelle ou en urgence, des enfants âgés de deux mois et demi à six ans sur une amplitude horaire de 7h00 à 19h00 heures. Vous intervenez auprès d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une infirmière puéricultrice, d'éducatrices de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture et d'aides auxiliaires. Ce que nous vous proposons : Vous participez à l'accueil et aux activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. En collaboration avec l'équipe, vous assurez les missions suivantes : Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement global (affectif, moteur, cognitif, social) en proposant des[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saïx, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES SOR ET AGOUT (81710 SAIX) 26 communes - 23 486 habitants Recrute par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude Ou à défaut par voie contractuelle DEUX ANIMATEURS-TRICES ENFANCE JEUNESSE A TEMPS NON COMPLET (28h30/hebdomadaire à minima) -Temps de travail annualisé - SUR L'ALSH DE SAIX Filière Animation - Catégorie C Cadre d'emploi adjoint territorial d'animation NOTRE TERRITOIRE : La Communauté de Communes Sor & Agout bénéficie d'une situation géographique privilégiée : elle représente un carrefour entre l'agglomération de Toulouse (35 km) et celle de Castres (commune limitrophe d'une partie de son territoire). Un cadre naturel de qualité pour se détendre et se ressourcer, une politique volontariste pour développer des offres de services et de loisirs, un territoire rural qui s'engage pour associer le développement économique au développement durable. Bienvenue chez nous, bienvenue chez vous ! Sous l'autorité de la Coordonnatrice du Service Enfance Jeunesse et du Directeur de l'ALSH de Saïx, vous serez chargé(e) des missions suivantes : MISSIONS : Proposer des activités, des cycles d'animation, des projets à thème et veiller à leur[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'AT81 œuvre dans le domaine de la protection juridique des majeurs. Elle accompagne 710 personnes sous mesure de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice) dans le département du Tarn. Les 24 professionnels du service MJPM de l'AT81 portent un engagement éthique fort et mettent l'accompagnement humain au cœur de leurs missions. L'AT81 recherche pour son service MJPM un DIRECTEUR (H/F) CDI cadre à temps plein - à pourvoir à compter du 4 août 2025. Poste basé à ALBI (81) avec des déplacements fréquents dans le département. Mission : Sous l'autorité du Conseil d'Administration, le Directeur / la Directrice assure : - Le pilotage stratégique et opérationnel du service MJPM ; - La gestion administrative, financière et des ressources humaines ; - Le management d'une équipe pluridisciplinaire (mandataires judiciaires à la protection des majeurs, personnel administratif, etc.) ; - Le développement de partenariats et la représentation du service et de l'association auprès des instances locales et institutionnelles (DDETSPP, Conseil Départemental, Tribunaux Judiciaires, ARS, etc.) ; - Le suivi des obligations légales et réglementaires liées aux mesures de protection[...]

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Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous accompagnez, les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h00 (6h par semaine en temps scolaire uniquement) la scolarité d'un groupe de 8 enfants d'élémentaires du CP au CM2 au sein d'une école. Vous devez avoir une bonne connaissance du fonctionnement scolaire, savoir analyser les besoins et monter des projets individualisés d'accompagnement éducatif. Vous créez une progression éducative personnalisée en utilisant différents supports, et mettez en place des activités pédagogiques. Vous travaillez en autonomie et en équipe. Vous devez avoir une aisance relationnelle avec la communauté éducative et les familles. Savoir-être : organisé, responsable Savoir-faire : appliquer une pédagogie adaptée, savoir réguler les phénomènes de groupes. Profil : Personne intéressée par le milieu éducatif et souhaitant s'engager le temps d'une année scolaire auprès d'enfants en situation de fragilité scolaire et/ou sociale. A l'aise dans la gestion d'un groupe d'enfants Titulaire d'un bac + 2 Environnement : Relation avec la communauté éducative et les familles Travail en autonomie mais accompagnement régulier d'un permanent de l'association. Echanges de pratiques entre[...]

photo Assistant / Assistante de vie scolaire

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous accompagnez, les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h00 (6h par semaine en temps scolaire uniquement) la scolarité d'un groupe de 8 enfants d'élémentaires du CP au CM2 au sein d'une école. Puis les mercredis de 14h00 à 17h00 (3h par semaine en temps scolaire uniquement) la scolarité d'un groupe de 8 jeunes collégiens de la 4ème à la 3ème au sein de l'association pour une séance littéraire. Vous devez avoir une bonne connaissance du fonctionnement scolaire, savoir analyser les besoins et monter des projets individualisés d'accompagnement éducatif. Vous créez une progression éducative personnalisée en utilisant différents supports, et mettez en place des activités pédagogiques. Vous travaillez en autonomie et en équipe. Vous devez avoir une aisance relationnelle avec la communauté éducative et les familles. Savoir-être : organisé, responsable Savoir-faire : appliquer une pédagogie adaptée, savoir réguler les phénomènes de groupes. Profil : Personne intéressée par le milieu éducatif et souhaitant s'engager le temps d'une année scolaire auprès d'enfants en situation de fragilité scolaire et/ou sociale. A l'aise dans la gestion d'un groupe d'enfants Titulaire[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Gagny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association d'Entraide des Personnes Accompagnées en Protection de l'Enfance (ADEPAPE) de la Seine-Saint-Denis, ESSOR 93 recrute : Un-e Direct-eur(rice) Poste à pouvoir dès que possible Poste basé à Gagny, sous l'autorité du conseil d'administration, vous dirigerez une structure associative composée de services d'accompagnement (insertion), d'hébergement 80 places en diffus (compétence ASE) et 68 places (ALTHO). L'établissement est composé de 34 postes salariés. Missions : Dans le respect de vos délégations et des valeurs de l'association, vous inscrivez votre action en cohérence avec le projet associatif et les politiques mises en œuvre par le conseil d'administration ; Vous êtes chargé(e) de veiller au respect du cadre réglementaire des dispositifs gérer par l'association (Protection de l'Enfance et DRIHL) ; Vous assurez une veille administrative et réglementaire ; Vous serez le référent dans la gestion administrative, financière et RH de l'établissement en lien avec les services support nécessaires et notre cabinet d'expertise-comptable ; Vous établirez les budgets en lien avec le conseil d'administration et définirez la politique sociale ; Vous serez un-e[...]